sexta-feira, 20 de março de 2015

LIDERANÇA, UM ESTADO CONTINUO DE APRENDIZADO.


GRAÇA E PAZ! ORA ET LABORABENDIGAMOS AO SENHORDEMOS GRAÇAS A DEUS! Ainda sob a visão da construção de uma LIDERANÇA concreta, hoje nos debruçaremos no aspecto da ESTRUTURAÇÃOO sucesso inicial da Liderança esta ligada a aceitação do Líder, fator este devidamente vislumbrado através de sua irradiação e de suas qualidades pessoais, o que gera grandes pressupostos que facilitam a obediência. Entretanto, mais importante do que ‘ter’ determinadas qualidades ou capacidades, é a disposição de aprender. Portanto, a Liderança pressupõe aprendizado constante, e reconhecimento da própria limitação, ou seja, aquele que lidera jamais poderá buscar uma auto-satisfação egocêntrica. O ‘Eu’ deve ser reconhecido e dominado, pois somente a espontaneidade dos liderados é demonstrada a partir do reconhecimento de que o Líder esta disposto em aceitar suas ideias e realizar suas expectativas, ou seja, centrado nelas e em suas causas. Assim, se expressa o grande LÍDER BENTO (São), que em seus escritos define: "... O Abade odeie os vícios, ame os irmãos ..." (Cp. 64, 11). CONTINUA A FORMAÇÃO DE LIDERANÇA!!!

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