GRAÇA E PAZ (חסד ושלום)! BENDIGAMOS AO SENHOR. DEMOS GRAÇAS A DEUS! ORA ET LABORA. Adentrando, novamente, no tópico de LIDERANÇA, declinaremos sobre a figura do LÍDER. O pressuposto basilar será o pensamento de que “Quem
quer liderar a outros, deve inicialmente liderar os seus pensamentos e
sentimentos (a si)”. Portanto, a LIDERANÇA pressupõe uma observância interior,
quais são suas raízes e objetivos; seus pensamentos e sentimentos, e
logicamente, uma analise e um questionamento: ‘O QUE ELES QUEREM ME REVELAR? QUAIS OS PROBLEMAS FUNDAMENTAIS? QUAIS AS FERIDAS PRODUZIDAS? TAIS SITUAÇÕES IMPEDEM DE PENSAR CLARAMENTE?’
Antigamente, já houve quem avaliasse que tais situações desenvolveriam situações que acarretariam sérios problemas pessoais e coletivos (Evágrio
Pôntico - Logismoi). Nestas observações, verificou-se que
poderia ocorrer uma agravante mistura entre a atitude de liderar com suas
necessidades devidamente mascaradas, em que paixões reprimidas poderiam
determinar todas as ações de LIDERANÇA, o que impediriam de executar sua missão
primordial de SER LÍDER. Em suma, consolidou-se a descrição da instabilidade pessoal sobrepõe a
qualquer tipo de domínio de organização e controle, devido ao fato de instalar
sobre a comunidade sentimentos de desmotivação contaminante. CONTINUA FORMAÇÃO LIDERANÇA!!!