GRAÇA E PAZ (חסד ושלום)! ORA ET LABORA! BENDIGAMOS AO SENHOR! DEMOS GRAÇAS A DEUS. Nesta FORMAÇÃO, enfatizaremos características prementes acerca da LIDERANÇA, na qual a base para o desenvolvimento será o Filme (ESPETACULAR) chamado de "GRAVIDADE". O Filme tem um início despretensioso no qual mostra uma correlação de fatos corriqueiros e de uma simplicidade singular. Observa-se três personagens em foco, efetivando atividades comuns, e um deste busca efetivar algumas atitudes de conotação casuística, porém, se nos detivermos no cerne do objetivo, não é nenhum tipo de brincadeira, mesmo que a fala possa nos direcionar para este intento. O sentido é dar segurança aos outros dois personagem, como que um pré-aviso: 'ESTOU AQUI'. Assim, já designamos que uma das características primordiais de uma VERDADEIRA LIDERANÇA É A SUA PRESENÇA. Se avançarmos no filme observaremos que o personagem que perfaz piruetas com a maquinaria de voo da NASA possui uma patente superior, e os outros dois são ESPECILISTAS em uma determinada área cientifica, e que lá estão para efetivar reparos em uma máquina, mas não são astronautas patenteados, ou com experiência. A PRESENÇA é imprescindível para retirar o ar rarefeito do peso das responsabilidades. mas, subsiste algo a mais, e intenta que em caso ocorra problemas, por sua experiência, possa, 'IN LOCO', lhe a digna resposta. É o que se observa no decorrer do filme na apresentação de uma grave anormalidade, onde o personagem mais experiente direciona os procedimentos corretos e necessários de prevenção. Desta feita, notadamente, observa-se a segunda e importante característica do LÍDER: DEVE SER UMA PESSOA COM EXPERIÊNCIA. Mesmo que tenha-se outras com uma capacidade sublime de desenvolvimento e ser mais jovem, o de experiência saberá dar o devido direcionamento e ampliará o conhecimento daquele. CONTINUA A FORMAÇÃO DE LIDERANÇA!!!
Seguindo a história do filme, observa-se um fato prejudicial em larga escala e de sentido fortuito (ninguém esperava o desenvolver do fato), a figura da VERDADEIRA LIDERANÇA submerge de tal maneira que fica patente. O personagem central se torna a figura de MAIS EXPERIÊNCIA, embora a cena se foque em outro personagem, temos ciência de que aquele personagem busca de todas as formas equalizar a situação. No primeiro plano, este personagem de LÍDER começa a efetivar uma análise profunda da situação, mesmo em um estado de desorganização caótica, e de cara define as prioridades. É supremo o OLHAR CLÍNICO do LÍDER em questão. Enquanto ajuda um, já percebe que o outro se encontra ferido e vai de imediato verificar o 'status quo' de sua situação, sem se esquecer do outro personagem que passa a se agravar em sua situação. Busca, mesmo em certa distância entrar em contato com a personagem central, direcionando-a a comportamentos básicos necessários, e de imediato comunica a seu grupo de apoio para lhes indicar a posição e situação analisada, na busca de poder receber mais subsídios. Fica patente outras características da LIDERANÇA VERDADEIRA: 1) ZELO; 2) EQUIDADE; 3) TEMPERA; 4) COMUNICAÇÃO, etc. (tantas características em poucos segundos do filme). Notadamente, quando tudo parece perdido, subsiste um esforço profundo do LÍDER em marcar sua presença, dando condições de esperança para a personagem principal do filme. É esplendido a CONFIANÇA EXALADA em todos os atos efetivados do LÍDER. É magnânimo que na busca de auxiliar a personagem literalmente PERDIDA, que a sua presença traz-lhe novo ânimo ou respiro de vida. E a colocação do LÍDER não é o fato superveniente da situação, mas o estado do seu LIDERADO. é algo esplendoroso que o LÍDER NÃO ABANDONA SEU LIDERADO, mesmo que a situação não lhe seja vantajosa, ou mais, perigosa. Do tipo: ESTAMOS NO MESMO BARCO, é ÚNICA A CENA. E mais, todo o pedido do LÍDER é para que a LIDERADA mantenha o FOCO, ou a calma de suas respostas. Tudo isto em poucos vinte um minutos de filme (extremamente expressivo). Continua a LIDERANÇA a dar coordenadas sublimes do correto proceder a LIDERADA. Busca ir em direção de outros LIDERADOS, recolhendo o que lhes é viável e possível. Em todas as situações, o CUIDADO COM A VIDA e sua SEGURANÇA é algo maravilhosamente singular (como seria ótimo que tal ensinamento estivesse em nossas Lideranças???). Nada para o LÍDER É PERDIDO, mesmo que a situação possa estar (cena do outro personagem já morto), em que o valor da vida é primordial, o RESPEITO. Sem adentra em comunicação com seu NÚCLEO de segurança, e mais, vai 'IN LOCI' analisar a situação. É ÚNICO o momento, em que o LÍDER apresenta uma possibilidade de RISCO a LIDERADA, e a coloca a par do momento, pedindo-lhe sua CONCORDÂNCIA, ou seja, as decisões, muitas vezes tão óbvias, devem ser COLOCADAS A PAR DE TODOS os PARTICIPANTES, sem exceção. NÃO É APENAS O LÍDER QUE MANDA, mas TODOS DEVEM EXPRESSAR SUAS OPINIÕES. Em uma LIDERANÇA GENUÍNA NÃO EXISTE O 'EU', mas o 'NÓS'. E sendo assim, cada aspecto da vida dos LIDERADOS deve ser importante para o LÍDER. É ÚNICO a cena de que demonstra que o LÍDER é capaz de dar a sua vida pela SOBREVIVÊNCIA de seus LIDERADOS, analisando a situação, é capaz de modelar a melhor atitude a ser feita, sendo algo MAGISTRAL o ensinamento. De tal forma, que fica armazenado na vida do LIDERADO as ações de seu LÍDER, melhor, MARCADO. Será pelo TESTEMUNHO que devemos ensinar nossos LIDERADOS, devendo-lhes conceber o que existe de melhor em nossa vidas. Poder-se-ia desenvolver muito mais, porém, para não alongar o texto, melhor dar-nos um pausa, e deixar que VOCÊS possam vislumbrar o teor deste filme: "GRAVIDADE" e desenvolver os demais aspectos de LIDERANÇA que ele possui. NÃO DEIXEM DE O ASSISTIR. VALE A PENA. QUE DEUS VOS ABENÇOE RICAMENTE.
Seguindo a história do filme, observa-se um fato prejudicial em larga escala e de sentido fortuito (ninguém esperava o desenvolver do fato), a figura da VERDADEIRA LIDERANÇA submerge de tal maneira que fica patente. O personagem central se torna a figura de MAIS EXPERIÊNCIA, embora a cena se foque em outro personagem, temos ciência de que aquele personagem busca de todas as formas equalizar a situação. No primeiro plano, este personagem de LÍDER começa a efetivar uma análise profunda da situação, mesmo em um estado de desorganização caótica, e de cara define as prioridades. É supremo o OLHAR CLÍNICO do LÍDER em questão. Enquanto ajuda um, já percebe que o outro se encontra ferido e vai de imediato verificar o 'status quo' de sua situação, sem se esquecer do outro personagem que passa a se agravar em sua situação. Busca, mesmo em certa distância entrar em contato com a personagem central, direcionando-a a comportamentos básicos necessários, e de imediato comunica a seu grupo de apoio para lhes indicar a posição e situação analisada, na busca de poder receber mais subsídios. Fica patente outras características da LIDERANÇA VERDADEIRA: 1) ZELO; 2) EQUIDADE; 3) TEMPERA; 4) COMUNICAÇÃO, etc. (tantas características em poucos segundos do filme). Notadamente, quando tudo parece perdido, subsiste um esforço profundo do LÍDER em marcar sua presença, dando condições de esperança para a personagem principal do filme. É esplendido a CONFIANÇA EXALADA em todos os atos efetivados do LÍDER. É magnânimo que na busca de auxiliar a personagem literalmente PERDIDA, que a sua presença traz-lhe novo ânimo ou respiro de vida. E a colocação do LÍDER não é o fato superveniente da situação, mas o estado do seu LIDERADO. é algo esplendoroso que o LÍDER NÃO ABANDONA SEU LIDERADO, mesmo que a situação não lhe seja vantajosa, ou mais, perigosa. Do tipo: ESTAMOS NO MESMO BARCO, é ÚNICA A CENA. E mais, todo o pedido do LÍDER é para que a LIDERADA mantenha o FOCO, ou a calma de suas respostas. Tudo isto em poucos vinte um minutos de filme (extremamente expressivo). Continua a LIDERANÇA a dar coordenadas sublimes do correto proceder a LIDERADA. Busca ir em direção de outros LIDERADOS, recolhendo o que lhes é viável e possível. Em todas as situações, o CUIDADO COM A VIDA e sua SEGURANÇA é algo maravilhosamente singular (como seria ótimo que tal ensinamento estivesse em nossas Lideranças???). Nada para o LÍDER É PERDIDO, mesmo que a situação possa estar (cena do outro personagem já morto), em que o valor da vida é primordial, o RESPEITO. Sem adentra em comunicação com seu NÚCLEO de segurança, e mais, vai 'IN LOCI' analisar a situação. É ÚNICO o momento, em que o LÍDER apresenta uma possibilidade de RISCO a LIDERADA, e a coloca a par do momento, pedindo-lhe sua CONCORDÂNCIA, ou seja, as decisões, muitas vezes tão óbvias, devem ser COLOCADAS A PAR DE TODOS os PARTICIPANTES, sem exceção. NÃO É APENAS O LÍDER QUE MANDA, mas TODOS DEVEM EXPRESSAR SUAS OPINIÕES. Em uma LIDERANÇA GENUÍNA NÃO EXISTE O 'EU', mas o 'NÓS'. E sendo assim, cada aspecto da vida dos LIDERADOS deve ser importante para o LÍDER. É ÚNICO a cena de que demonstra que o LÍDER é capaz de dar a sua vida pela SOBREVIVÊNCIA de seus LIDERADOS, analisando a situação, é capaz de modelar a melhor atitude a ser feita, sendo algo MAGISTRAL o ensinamento. De tal forma, que fica armazenado na vida do LIDERADO as ações de seu LÍDER, melhor, MARCADO. Será pelo TESTEMUNHO que devemos ensinar nossos LIDERADOS, devendo-lhes conceber o que existe de melhor em nossa vidas. Poder-se-ia desenvolver muito mais, porém, para não alongar o texto, melhor dar-nos um pausa, e deixar que VOCÊS possam vislumbrar o teor deste filme: "GRAVIDADE" e desenvolver os demais aspectos de LIDERANÇA que ele possui. NÃO DEIXEM DE O ASSISTIR. VALE A PENA. QUE DEUS VOS ABENÇOE RICAMENTE.
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